Razmišljati danas na način da ćemo sutra raditi na istim radnim mjestima, ispunjavajući jednake zahtjeve, koristeći iste operativne sustave, biti zaposleni u kompanijama koje će imati isti način funkcioniranja kao što ga mnoge imaju danas bilo bi kao hodati sa svijećom u svijetu u kojem je odavno izumljena struja. Potrebno je samo upaliti svjetlo!
Poticanje inovativnosti primarni je izazov lidera u svakoj organizaciji, pogotovo danas, u doba brzih promjena i kontinuiranog razvoja. Lideri u organizacijama neprestano trebaju razvijati kapacitet za kontinuirane promjene i učestale prilagodbe, uz istovremeno očuvanje identiteta i vrijednosti organizacije. Moraju, dakle, prepoznati urođenu sposobnost ljudi za prilagođavanje i stvaranje - inovira